2018-07-28

华为确认北京员工公积金缴存降至5% 网友:相当于降薪8%

近日,有自称“华为员工”的网友爆料,华为的北京员工公积金缴纳标准全部从12%调整至5%。对此,华为发布声明确认了此事。

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华为声明显示,依据《关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通知》和“同地同标准”原则(即公司遵从员工参保地所在国家或地区法律法规,同一国家或地区的员工保障福利在规则和标准上保持一致),公司现将北京、上海、成都、济南、杭州和廊坊等地住房公积金缴存比例调至5%,与深圳等地缴存标准一致。

华为表示,一直以来,华为公司薪酬收入对标业界最优,始终坚持以奋斗者为本,秉持按贡献分配、避免福利化原则,鼓励广大员工通过个人努力与贡献获得更好回报。

有网友表示,之前北京的正规企业都是按照12%的上限交的,现在华为带头降到5%(5%也是合规的,政府规定5%-12%都行),估计会有大量企业跟进,这相当于实际降薪8%左右。

华为2017年财报显示,在雇员费用支出方面,华为支出1402.85亿元人民币。人员成本非常高。(周小白)

以下为华为声明全文:

依据《关于改进住房公积金缴存机制进一步降低企业成本的通知》和“同地同标准”原则(即公司遵从员工参保地所在国家或地区法律法规,同一国家或地区的员工保障福利在规则和标准上保持一致),公司现将北京、上海、成都、济南、杭州和廊坊等地住房公积金缴存比例调至5%,与深圳等地缴存标准一致。

一直以来,华为公司薪酬收入对标业界最优,始终坚持以奋斗者为本,秉持按贡献分配、避免福利化原则,鼓励广大员工通过个人努力与贡献获得更好回报。

目前,公司人力资源部门正将具体缴纳情况告知员工,提醒大家关注公积金金额变化并解答疑问。

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